第417节

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回到住处之后，陈璐把手提袋里的饮料一瓶一瓶拿出来，依次放在桌上。

她真没想到会在这里碰到路楠。

还是在这样的情况下遇见路楠。

其实她现在在水果店的工作也不错，八小时工作制、单休，再熬几个月成为店长，之后还能享受带店分红。

但是再见故人，陈璐发现她自己觉得的‘也不错’是多么的苍白无力。

换了个城市、换了个工作、换了手机号，是重头再来也未尝不是一种逃避姿态。

她拧开一瓶沁源，瓶身设计很漂亮，无端端让人觉得典雅高贵。

这款碳酸饮料的气泡并不太强，咕嘟咕嘟喝了半瓶之后，透心凉的感觉久久没有散去。

陈璐握着瓶身的手用力到指节都发白。

她看着瓶身不干胶上的信息，打开笔记本电脑，找到了招聘网站。

……

沁然饮料公司自成立以来一直处于缺人状态，尤其是这趟路总回来之后说要在京市设立办事处，看看业务一部和二部中有没有合适的人过去。

关于这一点，还是校招的学生们更感兴趣。

他们年轻，没有家累，对于首都更是有着好奇与憧憬，只是他们需要特别关注这个问题：下半年是实习阶段，他们还得回学校毕业答辩之类，就这估计要往返两三次。

如果留在余安或者其他都是省内的城市，这笔费用倒不高；

可如果去了京市，来回不管是高铁还是机票都不便宜呢。

陶晓娟笑着说：“路总早就考虑到这一点了，经甄选之后去京市工作的人，公司给报销因答辩和领取毕业证等情况产生的往返路费和住宿费。”

“路总大方！”

“路总万岁！”

“少拍马屁，路总不喜欢听这个。”陶晓娟指了指最里头的办公室，对大家摇了摇头。

众人收音。

片刻后，陶晓娟抱着文件敲了敲办公室门。

说完工作内容之后，她又想到了什么：“对了，这几天收到的求职信息小芳已经筛选过一遍了，这些是比较合适要约过来一面的，嗯……”

“有什么特殊身份的人么？”路楠问到，“别吞吞吐吐的。”

陶晓娟抿嘴：“这里头好像有一位是您的前同事。小芳不太清楚，把简历留下了，我想问问您的意思是？”

路楠面色如常地说：“一切按照招聘流程就是。”

“好的，路总。”陶晓娟明白了。

陈璐接到沁然公司面试电话的时候， 还在水果店上班。

不过挂断电话，她就和店长以及总公司人事说自己要辞职的事儿了。

这家水果店近两年迅猛扩张，开了很多连锁店， 一直在不停地招人、招人、招人， 陈璐来了小半年各方面都还不错，尤其做事仔细， 人事在电话那头比较真诚地挽留了她。

不过她想走的意向很坚决。

如果她现在已经是店长了，那么交接工作会比较繁琐。可是陈璐现在的胸牌店长前头还有实习两个字，人事和这家水果店的店长挽留失败之后，陈璐基本上今天说一声， 第二天就可以不过来了，至于工资么， 先押着， 下个月到点了才发。

下班后， 陈璐去麻辣烫店点了一盆自己爱吃的，油豆腐、兰花干、蛋饺、海草、红薯粉……并同老板说要重麻重辣，然后吃得几乎涕泪横飞。

其实陈璐在源川工作多年，口味都川化了， 这个程度的麻辣不应该让她这么失态的。

只是后来辞职、订婚、备孕、养胎、做小月子等等等， 因为各种原因她不得不吃清淡的，更重要的是， 家里做菜口味， 以她当时的未来婆婆口味为准，少油少盐，红烧带甜……

现在再吃起这么带劲儿的麻辣， 陈璐居然有恍如隔世之感。

……

凭陈璐的个人能力和工作经验， 通过沁然的一面是一点问题都没有的。

路楠毫不意外地在二面名单上看见了陈璐的名字。

陶晓娟上次问过路总对这位‘故人’的对待方式， 现在就不会自作主张地做不必要的事，她只是再次确认了一遍：“二面时间是明天上午九点半到十一点，路总您上午要去一趟环保局，估计回来不会太早。但是这批应聘人员最后还需要您把把关，我是这样想的，如果上午赶不及见他们，我就让人事把二面时间拖长一点，中午带他们去附近吃个饭。”

路楠点头：“就这么办。”

所幸，这一日路楠从环保局回来，抵达公司才十点半，赶得上二面的尾巴。

人事看到路总按时回来，笑眯眯地说：“下面，有请路总给我们说几句。”

今天二面刚开始，人事就将沁然饮料做了简单的介绍，其中产品定位、企业文化还有品牌创始人即公司老板路楠等等都以ppt的形式给大家展现过了。

所以应聘者们对路楠并不陌生。

路楠走到最前方，和大家打了个招呼。

她和陈璐的眼神有短暂的交汇，然后双方都当做并不认识对方，一切依旧按照面试流程往下走。

演讲简洁是路楠一贯的风格，五六分钟后，她冲着进入二面的十几人笑笑：“……以上就是我们公司给员工提供的机会与挑战。我们沁然需要的是能够和我们一起成长的员工，在此期间，外调、出差都是不可避免的，希望各位做好心理准备。”

路楠这番话，成功让面试者们心里敲起鼓：先前人事说公司目前的业务主要集中在省内和京市，但是听路总的意思，以后还得去别的地方呢，这京市倒还好说，如果去了什么大西南大西北的，到时候才是叫苦连天——对了，刚才那张经销商分布图和未来市场布局图上有红点来着，好像现在西南那边的川省就已经有经销商了？！

就业是双向选择的过程，最后，沁源公司的人事和大家说，请大家回去等消息，无论二面通过与否最迟明天中午之前会有电话答复。

陈璐又毫无悬念地通过了。

和她一起办入职手续的，还有八名业务。

其实本来应该再多几个的，不过也有通过二面的人接到沁然公司的电话之后表示他们可能不太适合这份工作。

现在沁然公司上下加起来已经超过五十人了。

陶晓娟在工作群里冒了个泡，和大家说周四晚上公司聚餐。

既是为三位业务即将启程去京市的业务践行，也顺便欢迎一下新入职的九名员工。

每一家公司都有一个聚餐的‘老地方’，沁然公司的老地方是代加工工厂生产车间那个胖乎乎的经理孟堂推荐的，和第二汽水厂就隔了一个红绿灯，是一家本地大排档，大厨手艺相当好。

陶晓娟熟门熟路地打电话，周四晚上大排档二楼包下了。

到了聚餐那天，众人十分积极地打卡下班，陶晓娟见陈璐在张望，便小声问：“你找什么呢？”

“我们要不要把自己的汽水带过去喝啊？”陈璐询问。

如果要的话，是不是得找个小推车？

陶晓娟摆摆手：“不用，就这么过去吧。”

一边走，陶晓娟一边说：“咱们沁然没有那套酒桌规矩。聚餐的时候，路总是从来都不喝酒的，下属想要喝她也不阻拦，只是特别注意一点，小酌即可，不能喝到失态、不能劝别人喝。至于说我们自己的产品，那家大排档早就有铺货了，但是喝不喝也是随便大家，点别的饮料也无所谓。你到了之后